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公司开展老员工职业生涯规划设计大赛赛前指导
发布人：

发布时间：

2015-11-20

浏览量：

522

    为了让老员工树立正确的成才观、择业观，培养职业规划的意识，提升老员工的职场竞争力，提前做好步入职场的准备，按照永利集团人才招聘处的要求，公司将举办2015年职业生涯规划设计大赛，并于2015年11月19日21时开展赛前培训。

    此次培训由学院中文系张佳瑞同学进行讲述，通过结合往年比赛情况向大家解说职业生涯规划大赛的撰写形式和注意事项，使同学们能够尽快熟悉并完成规划书的撰写。

 

    通过此次培训，同学们进一步了解了职业生涯规划的重要性与意义所在，也为此次304am永利集团职业生涯规划设计大赛起了动员作用，为更好的参加永利集团老员工职业生涯规划设计大赛创造条件。

 

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公司开展老员工职业生涯规划设计大赛赛前指导
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2015-11-20

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    为了让老员工树立正确的成才观、择业观，培养职业规划的意识，提升老员工的职场竞争力，提前做好步入职场的准备，按照永利集团人才招聘处的要求，公司将举办2015年职业生涯规划设计大赛，并于2015年11月19日21时开展赛前培训。

    此次培训由学院中文系张佳瑞同学进行讲述，通过结合往年比赛情况向大家解说职业生涯规划大赛的撰写形式和注意事项，使同学们能够尽快熟悉并完成规划书的撰写。

 

    通过此次培训，同学们进一步了解了职业生涯规划的重要性与意义所在，也为此次304am永利集团职业生涯规划设计大赛起了动员作用，为更好的参加永利集团老员工职业生涯规划设计大赛创造条件。

 

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